さぼり対策

前回の話題に出てきた「サボり対策」に関して工場や内勤者は、勤務態度を監視できます。勿論、「態度」だけではなく、その執務の内容、...

働き方改革に関して労働力不足を解消し、一億総活躍社会を作るために働き手を増やす出生率の上昇労働生産性の向上に取り組むとい...

中小企業の場合、【支店】は必要ないのじゃないかと考えています。必要な場合は、かなり距離が離れていて、決裁権者が近くにいない状態...

経営理念と経営ビジョンその違いを理解されていますか？経営理念は、その企業の活動の目的経営ビジョンは、その目的を達成させるため...

皆さんの会社の会議のスケジュールは決まっていますか？幹部会議などは決まっているケースが多いですよね？第１火曜日　とか　第１営業...

生産系の企業で行われていたQC活動って、最近はどうなんでしょう？仕事の作業に直結しているのがQC活動私は、間接的に仕事につなが...

モラルサーベイとは、企業の組織・職場管理に対して、従業員がどういう点にどの程度満足し、またどんな問題意識をもっているのかを科学的に...

企業によって、有る場合も無い場合もあると思います。永年勤続表彰 5年、10年、15年、20年・・・ 5年刻みでやっている企業が多...

以前経営していた会社では、毎月、その月に誕生日が有る社員にプレゼントを送っていました。 ①その人の趣味等を社員に通知する ②社員は...

コーポレート・ガバナンスとは、企業統治のことです。『企業の不正行為の防止と競争力・収益力の向上を総合的にとらえ、長期的な企業価...

コア・コンピタンス (Core competence)とは、ある企業の活動分野において「競合他社を圧倒的に上まわるレベルの能力」「...

SWOT分析をされていない企業は無いと思います。ですが、上記の表に記入して終わっていないでしょうか？強みを生かそう！機会を逸...

お客様にアンケートをとる目的は３つあります。 ①お客様の困りごとを知るため ②社内の仕組みを改善するため ③社員のモチベーションア...

採用に当たって、特に新卒採用の際は「御社は、どんな社会貢献を行っていますか？」と聞いてくる学生は少なくありません。一概に「社会貢...

以前から、ボトムアップの大切さはお話ししてきました今日は、その実践に関してお話しします。